人力资源开发博士

一般信息

项目描述

该计划培养学生的智力和专业技能。符合条件的学生应在论文中展示独立和原创科学工作的证据。该论文将对主题学科以及研究领域的知识和洞察力作出独特的贡献。合格的学生还应展示相关研究方法的应用能力以及研究过程和研究结果的正确书面和/或口头沟通。学生还应该能够反思他们的研究成果。

入学要求

在更广泛的人力资源管理领域获得适当的硕士学位(NQF 8级或9级),以及在荣誉学位和/或硕士学位级别完成研究方法模块,硕士学位水平的平均及格分数为65%。三到五年相关行业工作经验。学生数量限制需要一个由全天评估中心和心理测量评估组成的选择过程。统计方法或分析技术中至少达到本科以上水平的单元。

联系方式

姓名:A Ferreira女士
电话:27(0)11 559 2079 / 电邮:amandaf@uj.ac.za

注册和开始日期

1月开始注册,2月开始本科和研究生课程的课程。

所有硕士和博士研究项目都可以全年注册。

结束日期:1月开学,12月结束。计划截止日期由计划的持续时间决定。

最后更新3 月 2020

学校简介

Vibrant, multicultural and dynamic, the University of Johannesburg (UJ) shares the pace and energy of cosmopolitan Johannesburg, the city whose name it carries. Proudly South African, the university i ... 更多信息

Vibrant, multicultural and dynamic, the University of Johannesburg (UJ) shares the pace and energy of cosmopolitan Johannesburg, the city whose name it carries. Proudly South African, the university is alive down to its African roots, and well-prepared for its role in actualising the potential that higher education holds for the continent’s development. 收起
约翰内斯堡